직위 체계 | 사원 → 주임 → 대리 → 과장 → 차장 → 부장 |
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승급 시기 | 매년 2월 1일 및 특별 승진 |
임금 | 동종업체 대비 경쟁력 있는 수준, 연말성과급 및 제수당 지급 |
포상 | 모범사원, 장기근속, 실행 우수현장 등 업무성과에 기초한 포상 제도 실시 |
휴가 | 주5일 근무제, 연차휴가, 출산휴가, 각종 경조사 관련 인정 휴가 |
인사관리 제도 | 직원 적성을 고려한 적재적소에 인력 배치 |
교육훈련 | 전사원 기술교육, 워크샵, 맞춤형 교육 실시 |
법적복리후생 | 4대보험, 퇴직금, 연차수당 |
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경조금 | 경조금(결혼, 회갑 등) 지급 |
장기근속 | 공로패 및 격려금 지급 |
건강검진 | 일정 기간 근무시, 부장급 이상 2년 단위 지원 |
학자금 지급 | 재직자 입학금 지원 |
임직원 휴양소 운영 | 대명 리조트, 더클래스300호텔, 웰리힐리 리조트, 속초휴양시설, 선재도휴양시설 |
생활 편의 지원 (출퇴근) |
통근버스 운행(평택), 외근직 차량 지원 |
생활 편의 지원 (의복관련) |
동, 하절기 근무복 지급 |
생활편의 지원 (식사관련) |
중식 제공, 야근 시 석식 제공 |
생활 안전 지원 | 기숙사 운영(평택), 체력단련실 운영(평택) |
생일자 및 결혼기념일 지원 | 축하카드 및 케이크, 화환 지급 |
동호회 지원 | 각종 동호회 지원 |
포상 제도 | 우수사원, 우수부서(현장), 장기근속 등 정기 포상 실시 |
기본 지급품 | 개인 직통전화, 듀얼 컴퓨터, 회사 다이어리, 업무용 필기도구 등 |
기타 | 명절 선물 지급, 송년회, 자기개발을 위한 도서비, 멘토 제도 등 지원 |
단합래프팅
체육대회
등산 동호회